Quejas por la diferencia de incentivos entre los militares salvadores durante la DANA

Quejas por la diferencia de incentivos entre los militares salvadores durante la DANA

Critican que los soldados de mayor rango obtengan más beneficios económicos.

Dos soldados en una zona afectada por la DANA.Europa Press via Getty Images

Casi dos meses y medio después de las devastadoras riadas provocadas por una DANA en el sureste de España, especialmente en la provincia de Valencia, las Fuerzas Armadas continúan desplegadas para ayudar a las comunidades afectadas. Más de 8.000 militares participan en tareas como retirar lodo, entregar ayuda y reconstruir infraestructuras

Tanto ellos como otros que han participado anteriormente en las zonas dañadas, detectaron a principios de diciembre que en la simulación de nómina que cobrarían ese mes de diciembre aparecía un plus, bajo el concepto "incentivo Dana". 

Las cantidades, que variaban entre 200 y 1.300 euros, causaron sorpresa y malestar, ya que no seguían un criterio claro y presentaban importantes diferencias incluso entre quienes realizaron tareas similares. Fuentes del Ministerio de Defensa explican a El Confidencial que las cifras se calcularon según criterios establecidos por la Unidad Militar de Emergencias (UME), basándose en:

  • Número de días de intervención.
  • Empleo del militar: soldado, cabo, sargento, etc.
  • Tipo de intervención, distinguiendo entre "intervinientes" (trabajo directo en las zonas afectadas) y "de apoyo" (logística y coordinación). Los primeros reciben cantidades mayores que los segundos. Esta diferenciación, aunque razonable según el ministerio, no fue suficiente para calmar el descontento entre las filas.

El director general de Personal ha admitido implícitamente que se habían cometido algunos errores en el cálculo de las cantidades asignadas. Sin embargo, ha trasladado parte de la responsabilidad a los jefes de los mandos de Personal de Tierra, Armada y Aire, explicando que el Ministerio de Defensa había determinado los incentivos basándose en los listados de militares desplegados proporcionados por cada ejército.

Asimismo, ha mostrado su deseo de que esos fallos no se repitan en enero y ha dejado entrever que podrían realizarse ajustes en las nóminas posteriores para corregir los errores detectados.

El pago del incentivo continuará mientras el despliegue militar siga activo. Hasta ahora, no se ha anunciado públicamente una fecha de finalización, ni tampoco se ha discutido un calendario concreto en la reunión.

Críticas de las asociaciones militares

Diversas asociaciones, como la Asociación de Tropa y Marinería Española (ATME) y la Unión de Militares de Tropa (UMT), exigieron al Ministerio de Defensa que explicara los criterios exactos para el reparto del incentivo. Alegan que las diferencias salariales no reflejan adecuadamente el esfuerzo y las condiciones en las que trabajan los soldados, especialmente los de menor rango, quienes asumen las tareas más arduas.

Desde la UMT también criticaron que el incentivo sea mayor para los rangos superiores, argumentando que el trabajo más penoso recae en soldados y cabos. Además, plantearon que aquellos que no fueron desplegados en Valencia pero asumieron cargas adicionales en los cuarteles deberían ser incluidos en el pago del incentivo.

Por su parte, tres asociaciones (UMT, AUME, Asfaspro) solicitaron un pleno exclusivo para discutir las condiciones laborales de los militares desplegados por la DANA, incluyendo temas como el horario de trabajo y el apoyo logístico. Sin embargo, el Ministerio de Defensa rechazó esta petición, argumentando que se trata de una operación militar y, por tanto, fuera del ámbito de competencias de estos foros.

Comentar:
comentar / ver comentarios